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第74個“五四青年節(jié)”之際，華住集團在華南區(qū)域，分別與廣西職業(yè)師范學院、湛江科技學院以及福建船政交通職業(yè)學院簽署校企戰(zhàn)略合作協(xié)議。即未來這三所高校都將成立華住集團英才班，通過向?qū)W生傳授華住優(yōu)秀酒店品牌管理模式及經(jīng)驗，為華住集團及國內(nèi)酒店行業(yè)輸送優(yōu)秀人才。

據(jù)了解，華住將邀請內(nèi)部專業(yè)講師為三所院校開設的英才班學生傳授酒店管理專業(yè)知識及經(jīng)驗，通過專業(yè)課程植入、工學結(jié)合模式，將高校理論教育與行業(yè)實操緊密結(jié)合，縮短人才培養(yǎng)年限，匹配行業(yè)快速發(fā)展的節(jié)奏。每年將培養(yǎng)超過100名未來華住人，為集團在華南屬地化人才發(fā)展添磚加瓦。

青年人才培養(yǎng)一直是社會關注焦點，多年來，華住集團始終通過深化校企合作等方式助力青年人才培養(yǎng)，幫助打通青年就業(yè)“最后一公里”。

(資料圖片僅供參考)

據(jù)了解，今年以來，華住集團已與廣東、廣西、福建、新疆、云南、江蘇、河南、河北、山東、重慶、甘肅、遼寧等全國多地二十余所高校簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，共同提升青年人才職業(yè)技能，促進青年就業(yè)。

在華西區(qū)域，華住與新疆科技學院、新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術學院、博爾塔拉職業(yè)技術學院等5所高校簽約，共同推進校企合作，同時增加新疆省區(qū)屬地人才儲備。

在北方區(qū)域，華住集團與應用型本科院校濰坊學院簽約，未來校企雙方將通過課程建設、英才班培養(yǎng)、1+X認證、員工繼續(xù)教育、雙師型人才等維度，共同探索校企合作的新模式，聯(lián)合致力于提高行業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量，打通高校人才培養(yǎng)和行業(yè)鏈接的“最后一公里”。

而在華東區(qū)域，華住集團還與常州工程職業(yè)技術學院簽署供需對接就業(yè)育人協(xié)議，成立數(shù)智化人才培養(yǎng)與產(chǎn)學研合作基地、舉辦第四屆“華住店長班”。

數(shù)據(jù)顯示，該校“華住店長班”累計為企業(yè)培養(yǎng)人才150余人，畢業(yè)生留任率超過30%，且其中70%已擔任門店高級職位。

華住集團相關負責人表示：

我們一直把青年人才培養(yǎng)作為企業(yè)發(fā)展的重要一環(huán)，每年在青年人才的選拔、培育、聘用等方面投入大量的人力物力，而高校作為人才的發(fā)源地、儲備池，校企合作更是集團人才建設的重中之重。”

自2010年開始，華住集團便與全國近百所院校開展深度合作，除了企業(yè)創(chuàng)新課程植入、1+X職業(yè)技能認證、行業(yè)數(shù)字化運營能力的培養(yǎng)，助力學生在校期間快速掌握未來就業(yè)所需的崗位實操技能。

還與高校共建校外實習實踐基地，通過華住集團全國7000余家門店布局，提供實習崗位、場地、酒店數(shù)字化系統(tǒng)、優(yōu)秀店長帶教，讓青年學生在實習過程中收獲世界領先酒店管理集團的最新管理實踐經(jīng)驗，并定期舉辦酒店探訪活動，讓青年學生通過實地探訪感受連鎖型酒店行業(yè)發(fā)展前沿，并對自己的職業(yè)發(fā)展前景有更深的認識。